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Título : PROPUESTA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO COMO FACTOR CLAVE DE ÉXITO PARA EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL EN LA EMPRESA SEGUROS EQUINOCCIAL.
Autor : Illescas Prieto, Simón Alberto
Granda Avendaño, Bryan Eduardo
Palabras clave : 1- Gestión
2- Talento
3- Desarrollo
4- Organización
Fecha de publicación : 24-ago-2020
Editorial : Instituto Superior Universitario Bolivariano de Tecnología
Citación : Granda, B. (2019). Propuesta Gestión del Talento Humano como factor clave de éxito para el Desarrollo Organizacional en la Empresa Seguros Equinoccial. (Proyecto de Grado). Instituto Superior Universitario Bolivariano de Tecnología. Guayaquil, Ecuador. http://repositorio.itb.edu.ec/handle/123456789/2533
Citación : PAD-DIG.0101
Resumen : La empresa Seguros Equinoccial S.A., dedicada a brindar tranquilidad a los clientes, protegiendo el patrimonio de las familias y empresas. Este estudio busca determinar, basándose en la investigación realizada en la oficina principal de la empresa Seguros Equinoccial, cuán importante es para todas las empresas emplear los procesos de la gestión administrativa. La importancia del estudio radica en que una buena gestión administrativa representa una garantía de crear un futuro deseable para la empresa, ya que es un ejercicio que no solo afecta el presente de la empresa, sino que sus consecuencias y repercusiones siguen con el paso del tiempo. Al empleo de una excelente Gestión Administrativa obedecerán en gran medida a los resultados en todas las áreas de la empresa. De los diferentes tipos de investigación se utilizará el descriptivo y exploratoria para explicar la planificación de la administración en su gestión del Talento Humano, los beneficios y procesos para el desarrollo del trabajo.
Descripción : Proyecto de Investigación, presentado como requisito para optar por el Título de Tecnólogo en Administración de Empresas.
URI : http://repositorio.itb.edu.ec/handle/123456789/2533
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