BENEFICIO DE LA APLICACIÓN DE ECONOMÍA DE COMUNIÓN EN LA CALIDAD DE VIDA DE LOS EMPLEADOS Y VOLUNTARIOS DE LA FUNDACIÓN MISIÓN ROSALÍA CADRÓN.

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Instituto Superior Tecnológico Bolivariano de Tecnología.

Abstract

La presente investigación tiene como objetivo: Implementar una nueva perspectiva de hacer empresa en la Fundación Misión Rosalía Cadrón con la Economía de Comunión, para mejorar la calidad de vida de los empleados y voluntarios. Permitiendo un crecimiento humano e institucional. Este proyecto se justifica porque optimizará la calidad de la vida de los empleados y voluntarios de la fundación, evitando perdida de interés participativo de comunión entre el personal y con la dirección mejorando notablemente el rendimiento de trabajo y de vida, dinamizando la toma de decisiones, mejorando notablemente el rendimiento la planificación de los servicios de la fundación a las personas que la utilizan. Para el efecto, se ha realizado encuestas y entrevistas al personal que trabaja y presenta su voluntariado en la organización, cuya información ha sido analizada e interpretada para poder obtener los resultados que permitan identificar el mejoramiento en la calidad de vida de los empleados y voluntarios. De esta manera, se ha planteado como alternativa de de solución implementar la Economía de Comunión para mejorar la calidad de vida de los empleados y voluntarios de la fundación, buscando de responder a la exigencia de los tiempos actuales, con los que se aprovechará la disponibilidad de recursos humanos financieros que existen en la institución, beneficiándose los empleados y la dirección, se mantendrán indicadores transparentes y precisos, que le ayudarán en la toma de decisiones, lo que motiva al autor de la presente investigación a sugerir a la fundación de incluir en su libro de procedimientos un párrafo que manifieste como aplicar la Economía de Comunión, dada la importancia que reviste y la factibilidad para mejorar la calidad de vida del personal, repercutiendo en las relaciones interpersonales y con la dirección para una mejor atención a la gente que utiliza los servicios que presta la fundación.

Description

Proyecto de Investigación, presentado como requisito para optar por el Título de Tecnólogo en Administración de Empresas.

Citation

Barrios, A. (2011). Beneficio de la aplicación de Economía de Comunión en la calidad de vida de los empleados y voluntarios de la Fundación Misión Rosalía Cadrón. (Proyecto de Grado). Instituto Superior Tecnológico Bolivariano de Tecnología. Guayaquil, Ecuador. http://repositorio.itb.edu.ec/handle/123456789/1518

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